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集团召开巡视反响问题立行立改安排会暨“一把手”培训班
为深入贯彻支点建设战略和“干部素质提升年”相关要求，落实市属国企学习教育重点专项整治暨巡视反响问题立行立改事情推进会精神，6月14日，集团召开巡视反响问题立行立改安排会，举行“一把手”培训班。集团党委书记、董事长梅林转达市属国企学习教育重点专项整治暨巡视反响问题立行立改事情推进会精神并作《切记嘱托 立功支点 赋能武汉 为集团转型高质量生长孝顺更鼎实力》主题讲话，集团党委副书记、总司理丁震作《坚持实事求是 深化纪律熟悉 协同立异凝群集团高质量生长更大推动力》主题授课。
聚会强调，集团系统要高度重视巡视反响问题整改，迅速行动、立行立改，不折不扣抓好整改落实，要驻足岗位职责，磨炼过硬能力作风，直面突出问题，一连拼搏赶超，抢抓生长机缘，增强继续本事，以整改的实效，铸造忠诚清洁继续的高素质专业化金融干步队伍，推动集团高质量转型生长。
聚会指出，要把坚持实事求是作为履职尽责的基石和标尺，把深化纪律熟悉作为驾驭重大时势的焦点能力，把协同立异凝聚动力作为高质量生长的引擎，统筹推进深条理刷新、高水平开放和协同式立异，加速重构新的生长模式和增添动力。一是实事求是、固本培元，准确熟悉集团生长基本，奋力打造一流综合金融服务商。二是守正出奇、因势利导，起劲顺应生长形势转变，加速推动融合生长。三是择高而立、向新而行，健全完善产融生长系统。
聚会要求，集团系统充分熟悉“一把手”岗位主要性，牢靠树立“切记使命、立功支点、武汉所需、金融必达”的理念，一直增强政治建设，一连提升履职能力。一是深化熟悉，提高站位。深刻明确中央对金融的功效定位，深刻明确支点建设的职责使命，深刻明确武汉对金融国企的内在需要，进一步继续作为、高昂有为。二是磨炼本事，提升能力。聚焦谋划转型、营业融合、危害防控、作风转变，进一步提升“促生长”能力、“强协同”能力、“防危害”能力、“带步队”能力。三是振奋状态，逐梦追光。以高远的目的追求、争先的勇气锐气、汹涌的做事激情、优良的作风底色，起劲推行岗位职责，服务阵势、继续奋进。
本次培训班为期1天半，内容富厚、安排紧凑，集团向导、部分认真人、子公司认真人走上讲台交流分享。驻集团纪检监察组围绕站稳政治态度、厘清形势使命，要求进一步严正纪律规则，锲而不舍落实中央八项划定精神，推进作风建设走深走实。集团总会计师马全丽、副总司理文艺、董事长助理郑献伟从财务、协同、综合治理等方面举行主题分享。集团组织部、党委宣传部、危害治理部认真人团结部分事情现实作交流讲话，华源证券、湖北顶好能源公司、工投公司认真人聚焦效率、执行、转型突破举行交流讲话。
集团向导班子成员、总部中层干部、各层级子公司主要认真人及集团团青组织认真人、青年主干、管培生、优选生近200人参会。
